在西班牙请保姆需要办理什么手续？

Pascal

现在很多家庭由于上班很忙等原因，会在家里请一个保姆，那么在西班牙请保姆都需要办些什么手续呢？
一． 签合同

书面合同。您要与聘请保姆签订一个合同，该合同可以是临时合同也可以是永久合同。虽然不是强制性要求都要有一份书面合同，但会更正式，更受法律保护：
如果是临时合同，并且是≥4周，那么必须是以书面形式签署。
如果是短于4周的临时合同或者永久合同，那么该合同可以以口头形式。但鉴于在大多数情况下，家庭保姆一个星期只工作几个小时，建议您还是签一份书面合同，避免可能出现司法的风险。

条款。在合同中，除了要写明雇佣关系双方信息，还应该要写明开始日期，工作地点以及工作时间（每周最多40小时），以及工人的度假时间（每年至少30个自然日）
法律规定最多有两个月的试用期
合同中要写明工人的工资（根据法律规定的最低工资标准）。在2016年，每月最低工资标准是655.20欧，分14次支付（每年9，172.80 欧，月平均最低工资764.4欧）。

预先通知。工作开始前，要提前告知员工在合同到期之前都要遵守合同中规定的内容。同时，结束合同的原因跟结束普通劳动合同的原因是一样的，可以是自愿辞职，也可以是解雇。当然，也允许雇主终止合同，并且无需说明理由，只要提前20天书面通知并支付工人的相应解雇赔偿。

二． 社会保险。

雇主必须给保姆在社保局登记，并且上社会保险。但是，如果工人一个月的工作时间少于60个小时，那么他可以自己去社保局上保险。
保险费。从在社保局登记开始，每个月都要给社保局支付社会保险。将直接从账户支付。如果是员工自己支付社会保险，那双方分别支付的比例：
2016的社保是25.6%，雇主支付21，35%，员工支付3，25%
如果雇主支付全部社保费，那么在2016年将有20%的优惠（如果是大家庭那么将有45%的优惠）

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