关于 孕妇签工的问题 知道的回答下 。。

月夜苍狼

问问 。。意大利 法律  孕妇 可以在 不影响老板的情况下。。我老板也是怕被罚款。。
可以签工到什么时候。。听说是 产前2个月。。。，那怀孕的那年签工要签多少合适。。我老婆才签了几百 。5555555小气老板
产后两个月后就可以开始重新签起来了  是这样吗

Lily。Liu

只要孕婦負責的工作對她沒有傷害就沒有關係 簽多少都不是問題 但我不明白的是什麼叫產後重新簽起來？？？你老闆應該知道法律是不允許辭退孕婦的  所以應該都是一直簽著的呀 而且還可以拿津貼 產前2個月跟產後3個月好像   沒有記錯的話是80%

月夜苍狼

Lily。Liu 发表于 2011-11-19 01:35
只要孕婦負責的工作對她沒有傷害就沒有關係 簽多少都不是問題 但我不明白的是什麼叫產後重新簽起來？？？你 ...

我的意思是 产前两个月和产后三个月 这5个月的时间不是 不可以签工的吗。。那 等产后第3个月在签。。不是等于重新要在签起来。。还是说那5个月 就算没有签工的钱。。也是算签工中啊 。。你那 百分之80  是什么意思

不后悔1314

补充楼上的，孕妇7个月后就不可以上班了，产后3个月，才可以上班，在待产的5个月，可以拿到80%的基本工资，这钱不是老板出的，是inps给的，现在老板是没有权利去解雇工人（如果是，老板就会被法律的制裁）
你是中国工吗，是的话你一般那不到80%工资，就是我们中国人的老板xxx，但是你可以直接去inps填写有关表格，你要求你孕妇贴金汇到你私人的银行里，是可以的，。当然现在你签工越高越好，这样对你明年的101也高点，对老板就跟好了，因为inps给孕妇的工资都被老板吞了。
明白了吗楼主。我知道你是个好人，在华人街你有贡献。祝你好运

PRATO小刘

楼上说的很详细了

月夜苍狼

amiao1314 发表于 2011-11-19 10:44
补充楼上的，孕妇7个月后就不可以上班了，产后3个月，才可以上班，在待产的5个月，可以拿到80%的基本工资， ...

那就是说 我就算没有去 INPS 填写表格。。INPS 的钱也会打到老板的帐号上。可以这样理解吗。。百分之80 有多少钱
  我老婆今年就10月 老板才签了 147 欧元的 工。。。这样也有吗。。。

不后悔1314

你的理解对了，
你老板其实比你还老土，他应该报高点啊，也就是说inps退回来也多点吗。
不管你报多少，都有孕妇补贴的，你报的怎么少就别要了，麻烦的很。

月夜苍狼

amiao1314 发表于 2011-11-19 23:34
你的理解对了，
你老板其实比你还老土，他应该报高点啊，也就是说inps退回来也多点吗。
不管你报多少，都 ...

多谢了 我理解了。在问过问题。。。那我老婆这样 今年签工才签那么点，，，对明年转居留有影响吗 。。

不后悔1314

月夜苍狼 发表于 2011-11-20 00:14
多谢了 我理解了。在问过问题。。。那我老婆这样 今年签工才签那么点，，，对明年转居留有影响吗 。。
...

这就看每个警察局了，也看运气了。

月夜苍狼

amiao1314 发表于 2011-11-20 09:56
这就看每个警察局了，也看运气了。

那还是多签点好啊

410704313

那要看什么工吗 是孕妇做的任何工  都有孕妇补贴的吗

在起飞的那一刻

好贴 顶一下