大家帮我算下什么时候辞工好

很迷茫的人 · 发表于 2012-7-10 23:09:45

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小弟在老外那做工，7月20号半年合同到期，老板是要我继续做的然后8月中旬有放假16天左右，如果我想辞工，什么时候最好，因为做得不是很舒服，本人想过几天就辞掉，听大厨说半年的假期要去一个叫什么ufficio的地方，带上签工单之类的去问下，好像叫liguilazio？这样就不怕老板耍赖，除了第14个月的工资，还有大概13天左右的假期，老板必须付钱。还有就是等到8月中旬放完假回来再辞职，那到时再做几天8月的工资也就有了，意思是我8月又休息了15天，老板还得付我工资，貌似这样好点吗？不过到时所谓的回工费是不是没有了呢？大家仔细看下，希望专业的人说说看法。

白少 · 发表于 2012-7-11 00:13:08

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很迷茫的人 · 发表于 2012-7-11 00:25:09

而且我是半年的合同，按法律规定一年应该有27 8天的假期，我现在辞工，我怕到时老板不负我13天左右的假期费用怎么办，具体是去哪里求助呢？所以我才想过完餐馆规定的8月中旬假期再辞，其实我要求不多啊，半年工，应该享有的假期，老板如果给我，我就知足了，工作不好做，想尽早辞掉的，因为合同也快到了，我其实也不想让老板换合同了，也想早点说，免得他换合同还花钱，老板说给我转长期合同，估计还加工资等等，这些都是次要的，我就想拿回应得的，然后走人，本来还想着转长期居留的，现在就想早点回国了，居留扔了哈哈

jing518 · 发表于 2012-7-11 00:44:54

那你的居留可以卖的啊，再赚一笔啊

水仙负冰 · 发表于 2012-7-11 00:59:00

很会算计的人，鉴定完毕
来自: 华人街网 iPhone客户端

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注册好难 · 发表于 2012-7-11 01:36:33

水仙负冰发表于 2012-7-11 01:59
很会算计的人，鉴定完毕
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这怎么会是算计?

这是在寻求自己的合法权益.

本来就是法律规定工作者应得的部分,工作已经很辛苦,打工者把自己的利益计算到最大化,是对自己的负责.

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