法国五一劳动节争议升级：CGT怒批阿塔尔提案“是五一存在以来最严重的一次攻击”

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法国围绕“5月1日是否应扩大工作例外范围”的争议持续发酵。法国总工会 CGT 秘书长苏菲·比内（Sophie Binet）近日强烈批评由前总理加布里埃尔·阿塔尔（Gabriel Attal）推动的相关提案，称这是“自五一劳动节存在以来，对5月1日最严重的一次攻击”。在她看来，这项改革看似只是为了让部分商家合法开门，实际上却可能一步步削弱五一劳动节在法国劳动法中的特殊地位。

之所以引发这么大反弹，是因为5月1日（劳动节）在法国具有非常特殊的法律地位。根据法国公共服务信息和劳动部门说明，5月1日是法国唯一一个原则上“法定休假且照常发薪”的节日。除非企业或机构属于无法中断运行的服务领域，否则员工原则上不应在这一天被安排上班；如果确实需要工作，则通常应支付双倍工资。也正因为如此，工会长期把5月1日视为法国劳动权益的一条重要“红线”。

阿塔尔支持的这项提案，核心是希望让部分行业的员工在5月1日也能合法工作，尤其涉及面包店、花店以及某些近邻商业。支持者认为，现行法律存在“法律不确定性”，一些本来有现实营业需求的商户，尤其是手工业面包店和花店，在5月1日容易面临处罚风险。法国参议院关于该文本的介绍也提到，现行法律虽然允许“不能中断运作的企业和服务”例外工作，但例外范围本身并不够清晰，因此才出现推动修法的理由。

但在 CGT 看来，问题恰恰就在这里。苏菲·比内担心，一旦为某些行业打开口子，今后就会有越来越多行业要求被纳入例外范围，最终使5月1日逐渐“普通化”。她反对的重点并不只是某一家店能不能营业，而是担心法国社会会借着“方便经营”和“员工自愿”的名义，慢慢改变五一劳动节本来的法律和象征意义。对工会而言，这已经不是单纯的商业问题，而是关于劳动者休息权和历史性社会成果是否会被削弱的问题。

在政治层面，法国政府最近也明显有所调整。公共参议院和多家法媒报道称，政府已表示5月1日“法定、停工、照常发薪”的原则必须继续保留，并暂缓推动相关立法强行过关。不过与此同时，政府又在2026年4月17日宣布，今年5月1日将允许独立面包店和独立花店在“法律更安全”的框架下营业，并表示之后会提出文本，对相关措施和员工保护进行规范。换句话说，政府目前采取的是一边维持五一的法律象征地位，一边为部分近邻商户寻找现实解决办法。

对在法国生活的华人来说，这场争论值得特别关注。表面上看，它讨论的是“5月1日面包店、花店能不能开门”，但背后反映的，其实是法国社会对劳动者权益、节日传统、商业自由和现实经营压力之间边界的重新拉扯。今年五一之前，相关规则虽然没有被彻底改写，但围绕谁能营业、员工是否能上班、是否必须自愿、工资如何计算等问题，已经再次成为法国社会和政界争论的焦点。

Xinren1995

cgt 你就給員工 一個機會自己選擇 要多塊牛油 還是少塊牛油吧 加班費 可是 雙倍呀。。。。

来自: 华人街android版