法国60岁起可申请“渐进式退休”：适用人群与条件一览

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从今年9月1日起，法国将把“渐进式退休”的最低年龄下调至60岁。相关法令已于7月23日刊登在《官方公报》。这一制度允许符合条件的职工在减少工作时间（40%~80%全职工时） 的同时，提前领取一部分养老金，以平稳过渡到完全退休。

谁可以申请？
根据法令，几乎所有法国的退休制度参保人都可以申请：
• 普通社会保险体系（私营企业职工）；
• 公务员体系（国家公务员等）；
• 农业工人及自雇农民体系；
• 自由职业者和律师养老体系等。
只要年满60岁，且满足一定的缴费年限，就有资格。
👉 申请条件之一是至少要累计缴纳150个季度（约37.5年） 的基本养老保险。
⚠️ 注意：如果申请人仅从事特定职业（例如互助会管理员、自己制作并销售新品的个体商贩等），则无法享受此政策。

在此之前，根据2023年养老金改革，新规只允许1961年9月1日以前出生的人从60岁开始使用渐进式退休。新政实施后，更多人群将受益。

可以领取多少养老金？
养老金金额取决于申请时的个人缴费情况。
• 申请人需提前5个月提出申请；
• 养老金会先进行临时计算，并按比例发放；
• 领取的比例 = 100% - 兼职比例。

举例：如果选择60%工时兼职，则可以领取40%的养老金（临时金额），加上兼职工资。
👉 其他基本养老保险体系（如多重参保）也会按同样方式计算。

优势与不足
✅ 优势
• 在领取养老金的同时继续工作，还能继续缴费，未来正式退休时养老金水平可能更高；
• 有助于平缓过渡，避免从全职直接到完全退休的“断层”。

❌ 不足
1. 需雇主同意：员工提出的兼职申请，雇主有权拒绝。
2. 不可逆转：一旦进入渐进式退休，若重新回到全职工作，养老金部分将立即终止且不可恢复。
3. 收入限制：如果兼职收入最终与全职时持平或更高，养老金发放将被永久中止。
目前，这一制度在法国仍属小众选择——2024年只有约2.3万人使用。


来源：TF1 info      编译：ChatGPT