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[散讲] 招工工资面谈的一律不想看,大老远过去,结果开了一个连

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发表于 2016-10-22 12:23:22 来自手机 | 看全部 |阅读模式

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招工工资面谈的一律不想看,大老远过去,结果开了一个连你自己都觉得害羞的工资....


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发表于 2016-10-22 12:25:11 来自手机 | 看全部
刚接了个电话wok酒吧工资1500


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 楼主| 发表于 2016-10-22 12:26:49 来自手机 | 看全部
Ale......发布于1 分钟前
刚接了个电话wok酒吧工资1500

可以去...




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发表于 2016-10-22 12:31:32 来自手机 | 看全部
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发表于 2016-10-22 12:32:27 来自手机 | 看全部
躺着也中枪。。。工资面谈是因工资得看工作能力呀


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发表于 2016-10-22 12:37:16 来自手机 | 看全部
Giulia兔子发布于41 秒前
躺着也中枪。。。工资面谈是因工资得看工作能力呀

说实话。面谈的局限性太大了。肯定都是本地或者附近的。谁愿意大老远去试一个连工资都不知道多少的工作。好一点的,会给你报销车费,但这肯定是极少数的


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 楼主| 发表于 2016-10-22 12:37:50 来自手机 | 看全部
Giulia兔子发布于2 分钟前
躺着也中枪。。。工资面谈是因工资得看工作能力呀

你多少工资开出来,去证明他人的能力?  也许你觉得1800已经够了,但是我认为自己可以拿2000!事先电话不说话,一直说工资很高待遇很好,等别人去了,不满意,来回麻烦不!电话里又不肯说工资,又说自己待遇很好


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发表于 2016-10-22 12:47:47 来自手机 | 看全部
在梦里醉发布于1 分钟前
你多少工资开出来,去证明他人的能力?也许你觉得1800已经够了,但是我认为自己可以拿2000!事先电话不说话,一直说工资很高待遇很好,等别人去了,不满意,来回麻烦不!电话里又不肯说工资,又说自己待遇很好

想不懂。
一般求职打电话过去都会问工资多少,我想普遍老板都不可能不给一个数,1500或者1800先试用着,如果能力真的可以再加几百,这个情况很正常。
都没有看到你的能力,你说自己值2000,难道人家就得给你2000?!一般的人都高看了自己,难道这也要雇主买单?有能力表现出来给雇主看,你值得拿这么多工资,如果谈不拢再拍拍手走人,那也是他的损失!
当然,事先电话里说清楚,第一个月的试用期工资多少,如果用的住,第二个月起工资要你预期的那个工资。
就这样。


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发表于 2016-10-22 13:29:58 来自手机 | 看全部
赞同楼主的看法


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发表于 2016-10-22 14:04:38 来自手机 | 看全部
一般工资面谈的我都不去 说什么看能力给工资 鬼信这话 尤其是小店的那种(老板老板娘都在场的 不多管还好 管的多的 你啥事都做不了 不能发挥自己所想的 你觉得好 老板娘觉得不好什么都白搭 有些老板呢。明明你没有偷懒 你已经尽心尽力帮他干了 你喝个水他都会觉得你在偷懒 让你干这干那  哪些经常偷懒的叫不动的 他喊都不喊一声 至少我去过好几家都是这样的!很气人


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发表于 2016-10-22 14:08:04 | 看全部
比较同意8楼的说法
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发表于 2016-10-22 14:16:50 来自手机 | 看全部
人家没报价格你就奔过去,我想不通你图啥?
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发表于 2016-10-22 14:18:12 来自手机 | 看全部
Giulia兔子发布于1 小时前
躺着也中枪。。。工资面谈是因工资得看工作能力呀

什么叫工作能力,打了电话肯定说好会不会是吧


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发表于 2016-10-22 14:22:23 来自手机 | 看全部
雾似柔纱发布于1 小时前
想不懂。一般求职打电话过去都会问工资多少,我想普遍老板都不可能不给一个数,1500或者1800先试用着,如果能力真的可以再加几百,这个情况很正常。都没有看到你的能力,你说自己值2000,难道人家就得给你2000?!一般的人都高看了自己,难道这也要雇主买单?有能力表现出来给雇主看,你值得拿这么多工资,如果谈不拢再拍拍手走人,那也是他的损失!当然,事先电话里说清楚,第一个月的试用期工资多少,如果用的住,第二个月起工资要你预期的那个工资。就这样。

可惜很多老板不会说最底工资多少,就说过来再谈,你说这样的老板是不是气人,


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发表于 2016-10-22 14:35:12 来自手机 | 看全部
我招熟手百货工人,工资1400,月休3天,三包,有兴趣私聊


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