招工为什么非得做长期？

ck40916

时常会碰到某招工处招做长期的工人。其实待遇好谁都不会走。这里做几天，那里做两个月。搬家麻烦且不说，还耗费钱粮。有的老板就很好说，不勉强。不想做随时可以走人。但是要提前一个星期告知老板。让他可以有足够的时间找工人。如果是重要的骨干/经理级别人才/又或是新人不容易接手的可以提前半月或一个月提出辞职。还是那句，待遇好了一般人都不愿意走。时间做长了，归属感就有了，那就更不想东跑西跑了。


来自: 华人街iPhone版

我不想懂得

有道理


来自: 华人街iPhone版

村长不风流87

好工人和好老板碰到一起了才会做的长久

其中一个不好  要么继续换  要么继续找

拿破仑123

多是两方面的 一方好没用

boby王

待遇当然要看，然后是老板及相关人员的品性，再就是看看吃住等环境，不用说什么都很好，最起码能过的去的话，相信别人也不会跑来跑去了吧。


来自: 华人街iPhone版

他他他乡哥

一个环境久啦很多人都会烦起来的！


来自: 华人街iPhone版

susan_RnTe9

写长期是因为有些人就是过来做一两个月，就回国又或者是其他原因做一下就走的，还有的就是过来换下居留的，这样签工烦不说，还有刚刚熟悉一个店，工人又要走了，谁都不喜欢。


来自: 华人街iPhone版

李凤姐

你情我愿的事情，好聚好散

无良人士

长期不长期，跟广告上写的一毛钱关系都没有，如果老板不好，你还呆着。？或者找了工人，你觉得做事不靠谱？你还留？纯粹双方的，有些老板自己不找原因，就说工人不是，有些工人本身乱七八糟，，你想老板对你多好…这个本来就双方的，其实可以简单来个试用期就搞定的事，干嘛标明长期……我找工，看到长期这俩字，基本很少考虑，不写的，肯定会打过去问下


来自: 华人街iPhone版

ck40916

susan_RnTe9 发表于 2015-10-24 19:19
写长期是因为有些人就是过来做一两个月，就回国又或者是其他原因做一下就走的，还有的就是过来换下居留的， ...

如果没做满三个月，签工自己付就好了。如果超过三个月或半年。免费签工。时间做久了，并且住家可以登身份证或是给优惠价等等。这些都是待遇。
可是有的人写的招长期工人，那么这个长期是指一年两年，还是五年十年呢？

ck40916

他他他乡哥 发表于 2015-10-24 19:07
一个环境久啦很多人都会烦起来的！

不对，有一种人很恋家。方向感不好，不喜欢到处飘泊，更不喜欢经常找工作。一但工人把工作地当做家来看待的时候。就不会轻易的离开。比如工人们出去玩，突然有人问，什么时候回家。还有一种问法是，什么时候回去。或是回工厂了没有。很明显，亲切感不一样。也就是说当工人们找到归属感的时候。就能稳定下来了。相信大家时常也会看到有的工人在某地一工作就是五年十年的。

susan_RnTe9

ck40916发布于25 分钟前
[quote]"susan_RnTe9 发表于 2015-10-24 19:19
写长期是因为有些...

我招保姆写过长期，因为小孩子阿姨换来换去不好，她们都需要一段时间去适应一个新的，当然如果觉得不合适的话，那又另当别论了，最主要的是排除那些过来做一两个月，或者就是为了换居留换出来马上就走的人。


来自: 华人街iPhone版

susan_RnTe9

ck40916发布于半小时前
[quote]"susan_RnTe9 发表于 2015-10-24 19:19
写长期是因为有些...

简单的说就是工人来之前没打算多久之后要走的，这是我个人认为


来自: 华人街iPhone版