盛衰强弱之辨

sdjz2012

《盛衰强弱之辨》

个人及组织的根本动力皆来源于内在强烈的自我觉醒，自我发展，自我突破，自我变革，所以才可创造一个崭新的局面！而盛转为衰，强落而弱，恰恰因为之前的自我感觉良好，优势，自障和懈怠！
这是一个历史演进的铁律，破解之道在于个人内心或组织与外部世界的畅通，组织更在于最高层不断自新及其内外资讯资源人员的不断替代补充！
落后首先是从主体认知上就决定了的必然，形不过其后而已！
由己及人，举目所见，难道不是吗？





中国文化心理救助起行
——圣灯救助

正了

盛极而衰，强自变弱。