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楼主: 街友25428124

[互助] 工会要求连续带薪休假40天,高薪资, 中午连续休息两个小时给他们休息室老板不能踏

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 楼主| 发表于 昨天 18:27 来自手机 | 看全部
本帖最后由 街友25428124 于 2025-12-14 18:29 编辑
不告诉你我是谁 发表于 7 小时前
不只是政府部门,任何行业都一样,意大利宪法第36条规定劳动者必须每周有休息日和每年要带薪假期,此权利且不得放弃。意大利的法律规定工作时间是一周40小时。工厂如果效益不好,可以关闭,不能靠以剥削工人来生存,企业要承担社会责任。我跟你说的是意大利的法规,不是我个人的立场。
是否有法律说要求是必须连续休假40天去除法定公共假日?因为听说这个40天是工会那边当方面的要求,法定没有说必须要40天.要是老板不能接受连续这么多天且想沟通说类似分两次休假,工会也不允许公司他们发言和商量直接来闹这样.

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发表于 昨天 23:22 来自手机 | 看全部
把那个带头的s 掉就行了

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发表于 昨天 23:23 来自手机 | 看全部
mnbzxc 发表于 14 小时前
他们的国家根本没有罢工这一说。都是和中国人一样到处打工。现在在意大利都把自己身份提高到可以罢工了。和意大利人学来的
原本籍籍无名的工会 利用这些人 赚资本

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发表于 半小时前 来自手机 | 看全部
街友25428124 发表于 5 小时前
是否有法律说要求是必须连续休假40天去 ...

工会这样的要求是不合理的,一般情况下是一年160个小时的休假,也就是4个星期。等超过了一定工龄,可以有5个星期的休假,但是每个行业会会有一点差异。
在什么时候休假这个时间一般由公司和工人协商决定,不能耽误了公司的生产和运作,一般情况下意大利8月份都会放假,公司会关门。会趁这个机会让工人放假。也可以决定8月只放假3个星期,或者两个星期。剩余的时间让工人自己选择,也可以把剩余的假期放到圣诞节一起放假。总之一句话,工人休假也是不能影响到公司正常运转的情况下才可以,比如有5个工人,不能5个人同时都休假,可以安排轮流休假。休假需要公司批准,不能自己想什么时候休假就休假,没有经过公司批准的休假可以被认为是无理由旷工。

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发表于 半小时前 来自手机 | 看全部
忘忧岛 发表于 前天 23:33
把人全换成黑鬼 包括老板事情就解决了…所有中国同胞给黑鬼打工, 就不用熬10几个小时,双休,午休,餐补,中国同胞就都幸福起来了😎
半年都倒闭了 都失业上街要饭

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发表于 半小时前 来自手机 | 看全部
街友60027127 发表于 昨天 10:09
工厂又不是印钞厂,还带薪40天还要休息两小时,又不是意大利政府部门,政府部门干半天体半天一星期5天
呵呵他们做梦 是他们的权利

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发表于 2 分钟前 来自手机 | 看全部
小小书僮 发表于 半小时前
半年都倒闭了 都失业上街要饭 ...

都倒闭了  这饭像谁要?

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